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NPersVG Grundlagen 2: Mitbestimmung in personellen Angelegenheiten

Dieses Angebot ist abgelaufen.

Der vorherige Besuch des NPersVG 1 wird empfohlen.

In diesem Seminar werden Kenntnisse vermittelt, die jedes Personalratsmitglied benötigt, um die Interessen der Beschäftigten in personellen Angelegenheiten wirksam vertreten zu können. Wenn es z.B. um Einstellungen und Kündigung geht, ist der Personalrat gefragt. Personelle Mitbestimmung bedeutet aber mehr als die Abstimmung über eine Einstellung. Sie muss vielmehr als ein Instrument der Personalentwicklung gesehen werden, besonders wenn es um Leih- und Teilzeitarbeit und befristete Beschäftigung geht. Hier hat der Personalrat ein wichtiges Instrument, das sinnvoll im Interesse der Beschäftigten eingesetzt werden kann. Welche strategischen Lösungen zur Verfügung stehen und wie das Gremium angesichts der Vielschichtigkeit bei Personalfragen Prioritäten setzen kann, ist Gegenstand des Seminars.

Themenschwerpunkte:

  • Verhalten bei Vorstellungsgesprächen
  • Fragerecht des Arbeitgebers
  • Was kann der Personalrat aus den Bewerbungsunterlagen erfahren?
  • Ausschreibungen
  • Umsetzung, Versetzung, Abordnung
  • Befristete Arbeitsverträge
  • Kündigung und Abmahnung
  • Mitbestimmung bei Personalentwicklungsplänen
  • Initiativrecht, Einigungsstelle, Verfahrensrecht

Zeiten, Orte

Für dieses Angebot ist momentan keine Zeit und kein Ort bekannt.

Anbieteradresse
Bildungswerk der Vereinten Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di) in Niedersachsen e.V. Region Lüneburg
Lessingstraße 1
21335 Lüneburg
Tel: 04131 69967-0
Fax: 04131 69967-10
übliche Geschäftszeiten
www.bw-verdi.de/vor-ort/luene..
lueneburg@bw-verdi.de

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Allgemeine Fragen zur Weiterbildung
W.H.S.B. Weiterbildung Hamburg Service und Beratung gemeinnützige GmbH
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